书目详细信息
： 包容性领导力
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5710-0777-5:CNY48.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 430000 |
| 题名责任者项： | 包容性领导力/.(英) 夏洛特·斯威尼, (英) 弗洛·波斯维克著/.胡凌译 |
| 出版发行项： | 长沙:,湖南科学技术出版社:,2022 |
| 载体形态项： | 318页:;+图:;+21cm |
| 相关题名附注： | 封面题英文题名：Inclusive leadership |
| 提要文摘： | 本书将帮助你了解那些最成功的组织是那些最具多样性且员工参与度最高的组织。当人们感到被包容并能充分发挥其潜力时，他们就会更投入、更富创造力。实现包容性领导包括四个阶段：一是“起步”阶段，如领导的自我评价、制定战略、成为变革者等；二是“飞跃”阶段，包括组建团队、沟通的变化、人才管理与激励机制等；三是“完成改变”阶段，包括工作方式的改变、全球化思维与本土化行动的结合等；四是“收获”阶段，包括建立包容性文化氛围、市场推广等。 |
| 题名主题： | 领导学 |
| 索书号： | C933/S83.2 |
| 中图分类： | C933 |
| 个人名称等同： | 斯威尼 著 |
| 个人名称等同： | 波斯维克 著 |
| 个人名称次要： | 胡凌 译 |
| 记录来源： | CN 百万庄 20230112 |