书目详细信息
： 薪酬与福利管理
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5618-2611-9:CNY30.00 |
|---|---|
| ISBN/价格： | 7-5618-2611-7 |
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 120000 |
| 题名责任者项： | 薪酬与福利管理/.李燕荣主编 |
| 出版发行项： | 天津:,天津大学出版社:,2008 |
| 载体形态项： | 288页:;+图:;+24cm |
| 丛编项： | 现代人力资源管理系列教材 |
| 提要文摘： | 本书共分十章，前四章分别是薪酬与福利管理概述，工资、福利和薪酬理论，战略性薪酬管理，薪酬福利的法律与制度环境，后六章分别是薪酬制度，薪酬水平和薪酬调查，薪酬设计，福利管理概述，员工福利的设计与管理，薪酬福利调控。 |
| 并列题名： | Compensation & benefits management eng |
| 题名主题： | 企业管理 劳动工资管理 |
| 题名主题： | 企业管理 职工福利 |
| 索书号： | F272.92/L44.4 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 李燕荣 主编 |
| 记录来源： | CN CEPC1 20080111 |
| 记录来源： | CN 20080408 |