书目详细信息
： 公共人力资源与政府绩效管理优化
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-206-18064-4:CNY58.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 220000 |
| 题名责任者项： | 公共人力资源与政府绩效管理优化/.宁宁著 |
| 出版发行项： | 长春:,吉林人民出版社:,2021 |
| 载体形态项： | 154页:;+24cm |
| 提要文摘： | 本书共分七章，主要内容包括：公共人力资源管理的理论透视；公共人力资源管理外包研究；三大支柱模式在公共部门人力资源管理中的应用创新等。 |
| 题名主题： | 公共部门 人力资源管理 影响 国家行政机关 行政管理 研究 |
| 索书号： | D035/N35 |
| 中图分类： | D035 |
| 个人名称等同： | 宁宁 著 |
| 记录来源： | CN 百万庄 20220425 |