书目详细信息
： 现代人力资源管理研究
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5047-7741-6:CNY69.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 现代人力资源管理研究/.李小洁著 |
| 出版发行项： | 北京:,中国财富出版社有限公司:,2024 |
| 载体形态项： | 244页:;+图:;+24cm |
| 提要文摘： | 本书共分为八章。第一章为绪论, 重点阐述人力资源管理概况和内涵; 第二章是人力资源战略管理, 分别介绍了人力资源需求和配置战略管理; 第三章对人员招募与聘用做了相对详尽的介绍, 主要介绍了员工招聘概况、流程和评估; 第四章是员工培训与开发, 主要介绍培训与开发概况、流程和评估; 第五章是绩效管理, 介绍了绩效管理概况、流程和核心技术; 第六章是薪酬管理, 介绍了薪酬管理概况、流程和员工福利; 第七章是劳动关系管理, 介绍了劳动关系管理概况、劳动合同管理以及劳动争议管理; 第八章是人力资源管理的创新, 介绍了人力资源管理创新的必要性、动力以及面临新的挑战。 |
| 题名主题： | 人力资源管理 研究 |
| 索书号： | F243/L43.2 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 李小洁 著 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20240410 |