ISBN/价格: | 978-7-5130-6940-3:CNY68.00 |
作品语种: | chi |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 组织惯例演化机制研究/.米捷著 |
出版发行项: | 北京:,知识产权出版社:,2021.06 |
载体形态项: | 265页:;+图:;+23cm |
一般附注: | 本书相关研究内容得到了国家自然科学基金青年项目“组织学习过程下的组织惯例演化: 对现象、路径及微观机制的研究”、国家自然科学基金项目“知识网络、社会网络的互动机制及其对全业创新绩效的影响研究”、国家自然科学基金青年项目“情与理对立视角下管理者亲社会违规对员工行为的影响机理: 一项跨层次追踪研究” |
提要文摘: | 本书的中心主题是惯例的微观变化机制分析。相关研究在多个层次开展, 分别是个体层次、群体层次、组织层次和组织间层次。在“个体-组织”分析层面, 主要研究组织学习影响下的组织惯例变化。主要内容包括: 引言 ; 文献与相关研究综述 ; 组织整体视角下个体决策层面的惯例变化等。 |
题名主题: | 企业组织 组织管理学 研究 |
索书号: | F272.9/M44.2 |
中图分类: | F272.9 |
个人名称等同: | 米捷 著 |
记录来源: | CN 人天书店 20210630 |