书目详细信息
： 360°反馈:方法与案例
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-115-11881-7:CNY22.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 360°反馈/.(美)大卫·沃尔德曼，(美)李尼·阿特沃特著/.魏娟译 |
| 出版发行项： | 北京:,人民邮电出版社:,2004 |
| 载体形态项： | 137页:;+23cm |
| 丛编项： | 高绩效组织人力资源管理系列丛书 |
| 提要文摘： | 本书是从360°反馈本身的产生原因、实施目的作用依据和企业使用定位及其实施过程中对结果的判别标准，以及对个人、组织绩效和组织文化施加影响的过程等不同角度，阐释并说明360°反馈是推动组织变革的一种工具。 |
| 并列题名： | The Power of 360 Feedback eng |
| 题名主题： | 企业管理 人事管理 |
| 索书号： | F272.92/W61.2 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 沃尔德曼 大卫 (美) 著 |
| 个人名称等同： | 阿特沃特 李尼 (美) 著 |
| 个人名称次要： | 魏娟 译 |
| 记录来源： | CN 110017 20041119 |
| 记录来源： | CN 20050120 |