ISBN/价格: | 978-7-111-73169-6:CNY69.00 |
作品语种: | chi eng |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 团队角色/.英国贝尔宾协会著/.袁永昌, 蔺红云译 |
出版发行项: | 北京:,机械工业出版社:,2023 |
载体形态项: | 96页:;+24cm |
一般附注: | 大师经典 |
提要文摘: | 本书讲述了要想在组织中获得成长,每一个人都需要清楚地认识到自己最擅长什么、最适合做什么,明确如何才能充分地为组织做出贡献,进而实现自我价值。但许多管理类及商业类书籍给读者的建议通常都是已经确定的行为方式、方法等,反而忽略了读者的独特性,忽视了读者个体本身的个性、能力因素等。本书由英国贝尔宾协会编写,基于贝尔宾团队角色理论,和其他大量现有的管理类书籍最大的不同点在于,旨在通过列举大量日常工作中可能面临的普遍性问题,将读者自身情况与可能遇到的职场情景结合,进而帮助读者找到最适合自己的团队角色和定位。 |
题名主题: | 组织管理学 |
索书号: | C936/Y67.2 |
中图分类: | C936 |
个人名称次要: | 袁永昌 译 |
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个人名称次要: | 蔺红云 译 |
团体名称等同: | 英国贝尔宾协会 著 |
记录来源: | CN 百万庄 20230731 |