| ISBN/价格: | 978-7-5161-8323-6:CNY58.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 110000 |
| 题名责任者项: | 历史制度主义视角下的中国高校人事制度变迁研究/.肖兴安著 |
| 出版发行项: | 北京:,中国社会科学出版社:,2016 |
| 载体形态项: | 232页:;+24cm |
| 一般附注: | 教育部人文社会科学研究青年基金项目的研究成果 云南省哲学社会科学学术著作出版专项经费资助 |
| 提要文摘: | 本书从历史制度主义的视角出发,假设中国高校人事制度变迁的影响因子可以归纳为三类变量:外生性变量(制度环境)、内生性变量(学术和效率)、行动变量(行动主体)。从这三个变量入手研究中国高校人事制度变迁的特点,试图探索中国高校人事制度改革的基本思路,构建中国高校人事制度未来发展的理想图景。 |
| 题名主题: | 高等学校 人事制度 研究 中国 |
| 索书号: | G647.23/X25 |
| 中图分类: | G647.23 |
| 个人名称等同: | 肖兴安, 著 |
| 记录来源: | CN 北京新华书店首都发行所有限公司 20170817 |