书目详细信息
： 招聘与录用
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-300-30172-3:CNY49.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 招聘与录用/.廖泉文著 |
| 版本项： | 第4版 |
| 出版发行项： | 北京:,中国人民大学出版社:,2022.01 |
| 载体形态项： | 306页:;+图:;+26cm |
| 丛编项： | 面向21世纪人力资源管理系列教材 |
| 提要文摘： | 《招聘与录用》是廖泉文教授在长期从事人力资源管理的教学、科研以及企业管理咨询实践的基础上形成的心血之作, 自2002年初版问世以来, 受到本领域研究者、学生以及实际部门的广泛关注和好评, 入选“十二五”普通高等教育本科国家j规划教材。本书共分四篇 —— 概述、策划、甄选测试、录用, 全面系统地介绍了招聘与录用的理论、方法、过程和技巧, 行文凸显作者的原创精神、本土化特点和专业素养。第4版是新版, 紧跟理论前沿与实践的发展, 进行了补充和修订, 重点在第5章、第10章、第11章第13章。第5章强化了校园招聘和猎头公司, 第10章强化了背景调查和薪资谈判, 第11章强化了新员工试用期管理, 第12章置换为原创的15个案例。 |
| 并列题名： | Recruitment and employment eng |
| 题名主题： | 人才 招聘 高等学校 教材 |
| 索书号： | C913.2/L59 |
| 中图分类： | C913.2 |
| 个人名称等同： | 廖泉文 著 |
| 记录来源： | CN 人天书店 20220302 |