ISBN/价格: | 978-7-5217-3405-8:CNY49.00 |
作品语种: | chi eng |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 高成长型团队/.(美) 惠特尼·约翰逊著/.李新元译 |
出版发行项: | 北京:,中信出版集团股份有限公司:,2021 |
载体形态项: | 201页:;+21cm |
相关题名附注: | CIP题书名原文:Build an a-team: play to their strengths and lead up the learning curve |
提要文摘: | 本书根据员工在曲线上所处的阶段,规划职业路径。针对正处于职业上升期的员工,布置具有挑战性的工作,激发创造力,通过增加工作中的限制因素,保持他们的工作积极性;针对经验丰富却想要跳槽的老员工,用平级调动留住他们,或者让他们后退一步,获得反弹的力量。书中具有启发性的观点和翔实的案例,可以帮助管理者快速了解员工的真实状态,通过推动团队成员的个人成长,实现企业的创新和发展,为团队注入活力,提振士气,提高效率,在快速变化的商业环境中始终保持团队竞争力,打造卓越的高成长型团队。 |
题名主题: | 组织管理学 |
索书号: | C936/Y92.3 |
中图分类: | C936 |
个人名称等同: | 约翰逊 著 |
个人名称次要: | 李新元 译 |
记录来源: | CN 百万庄 20211011 |