书目详细信息
： 人人账本:量化员工个人价值的绩效与薪酬设计方案
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-121-45221-5:CNY79.90 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人人账本/.周锋, 唐芬著 |
| 出版发行项： | 北京:,电子工业出版社:,2023 |
| 载体形态项： | xvi, 246页:;+图:;+24cm |
| 一般附注： | 美迪经管 美迪出版 |
| 提要文摘： | 本书包含流程创造价值、搭建经营模型、构建人人账本、组织绩效解码、关联个人绩效、融合长期激励、适配管理方法、持续激活组织8章内容，介绍了基于经营视角构建人人账本的逻辑和方法，以及如何将人人账本与绩效融合运用。 |
| 题名主题： | 企业管理 工资管理 研究 |
| 索书号： | F272.923/Z60 |
| 中图分类： | F272.923 |
| 个人名称等同： | 周锋 著 |
| 个人名称等同： | 唐芬 (女) 著 |
| 记录来源： | CN 浙江省新华书店集团公司 20230406 |