书目详细信息
： 人力资源管理
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-115-57039-0:CNY56.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人力资源管理/.方振邦, 周航主编 |
| 版本项： | 第2版 |
| 出版发行项： | 北京:,人民邮电出版社:,2021 |
| 载体形态项： | 250页:;+图:;+26cm |
| 丛编项： | 21世纪高等院校经济管理类规划教材 |
| 一般附注： | 工业和信息化普通高等教育“十三五”规划教材立项项目 |
| 相关题名附注： | 英文并列题名取自封面 |
| 提要文摘： | 本书按照战略性人力资源管理的基本逻辑阐述了人力资源管理的基本理论、方法及技术，系统介绍了人力资源战略与规划、工作设计与工作分析、胜任素质、招募与甄选、职业生涯管理、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等人力资源管理主要职能的基本原理及实务。 |
| 并列题名： | Human resource management eng |
| 题名主题： | 人力资源管理 高等教育 教材 |
| 索书号： | F240-43/F35=2 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 方振邦 主编 |
| 个人名称等同： | 周航 主编 |
| 记录来源： | CN 浙江省新华书店集团公司 20211108 |