ISBN/价格: | 978-7-310-06071-9:CNY55.00 |
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作品语种: | chi |
出版国别: | CN 120000 |
题名责任者项: | 企业雇佣策略研究/.陈玉明, 崔勋著 |
出版发行项: | 天津:,南开大学出版社:,2020 |
载体形态项: | 215页:;+图:;+23cm |
一般附注: | 国家自然科学基金资助项目(批准号71272182) |
提要文摘: | 本书将根据前面提到的相关问题的探析来设定具体内容与结构:第一部分,对中国和其他国家的雇佣方式多元化的发展历程进行阐述,探讨雇佣方式多元化发展的动力与趋势,并通过比较分析来研究不同国家在这一历程中的共性与区别。第二部分,探讨雇佣方式多元化为企业的雇佣管理工作带来的挑战,并对雇佣策略的含义和类型进行重新界定,以此作为企业雇佣策略研究的基础。第三部分,通过“雇佣动因-雇佣策略-策略效果”的思路来研究雇佣策略的选择机制和实施效果。 |
题名主题: | 企业 雇佣劳动 劳动关系 研究 |
索书号: | F272.92/C48.2 |
中图分类: | F272.92 |
个人名称等同: | 陈玉明 著 |
个人名称等同: | 崔勋 著 |
记录来源: | CN 浙江省新华书店集团公司 20210318 |